YS-K Oslo har brutt lønnsforhandlingene med Oslo kommune. Oppgjøret går nå til mekling.
- Kommunen har ikke villet diskutere hvor mye penger som skal inn i oppgjøret, og da ble et brudd uunngåelig, sier Martin Moen, forhandlingsleder i YS-K Oslo.
Da lønnsforhandlingene for de ansatte i Oslo kommune startet, sa forhandlingslederen for de YS-organiserte at «Oslo kommune har et lønnsnivå og en lønnsutvikling som kommunen ikke kan leve med over tid». Det står han fast på.
- Oslo kommune vil trenge betydelig tilgang på arbeidskraft i årene som kommer. Ungdom som nå skal velge utdanning må se et lønnsnivå som gjør det attraktivt å utdanne seg til en jobb i kommunen. Da går det ikke an at Oslo kommune sakker etter både privat sektor og staten når det gjelder lønn, mener Martin Moen, forhandlingsleder for YS-K Oslo.
Han peker også på at Oslo er en av byene i Norge med høyest bo- og levekostnader. - Dersom det skal være attraktivt å arbeide i Oslo kommune må de ansatte oppleve at de har råd til å bo i Oslo, sier han.
Inn i meklingen er dette de viktigste kravene fra YS:
- betydelig bedring av lønnsnivået
- uttelling for kompetanse på alle utdanningsnivåer
- heltidsstillinger for de som ønsker det
For mer informasjon kontakt:
Rådgiver i Parat, Anne-Helene Fagerhaug, mobil: 99 72 65 68