Parat og vårt søsterforbund Yrkestrafikkforbundet har forhandlet med arbeidsgiverorganisasjonen Virke onsdag 18. og torsdag 19.april ( forhandlingene ble sluttført kl. 0400 natt til 20.april). Norsk Transportarbeiderforbund forhandlet med Virke i paralle forhandlinger.

De største utfordringene i forhandlingene har vært å få til en tilfredsstillende løsning for håndtering av innleie, samt avtalen om forsøk med alternative arbeidstidsordninger for sjåfører. Andre større temaer har vært arbeidstid generelt i bransjen, lønn og kompetanseutvikling.

Partene er enig om følgende endringer i tariffavtalen:

Økonomi

· Det gis et generelt tillegg på kroner 3,-. pr time/ kr 5850 pr år. Til alle omfattet av overenskomsten.

· Overenskomstens minstelønnssatser, inkludert det generelle tillegget, reguleres som med samme nivå som det generelle tillegget: Det betyr:

o Ny minstelønn pr time for voksne arbeidere og midlertidig ansatte er pr 1.april: kr 168 pr time/ 6300 per uke (37,5 timers uke) – her er garantireguleringen pr 1.februar på 7,90 pr time regnet med.

o Arbeidende formenn og mekanikere: Minstelønnen øker med 3 kr pr time

o Unge arbeidere (begge satsene): Minstelønnen øker med 3 kr per time

Garantilønnsordningen: Ordningen videreføres uendret. Det betyr at også 2013 blir et «opptrappingsår» med økt minstelønn, utenom rammen for lønnsoppgjøret.

Sosiale ordninger: To ukers lønnet pappapermisjon ved fødsel videreføres i dette oppgjøret. Men ordningen er betydelig forbedret ved at ordningen nå står selvstendig i avtalen og ikke lenger tas av kvoten for andre korte velferdspermisjoner.

Deltidsansatte, midlertidig ansatte og innleie av arbeidskraft: §1 omfang: Nytt annet ledd er føyet til (se protokoll) som innebærer at tariffavtalen kan gjøres gjeldende for innleide arbeidstakere.

I en ny bestemmelse (§15-4) om innleie av arbeidskraft heter det at ansatte i bemanningsforetak og/eller vikarbyrå skal ha samme lønns- og arbeidsvilkår som i innleiebedriften. Dette er i samsvar med arbeidsmiljølovens §14-12 a). Det er i tillegg tatt inn regler for hvordan tvister om dette skal håndteres.

Arbeidstid/Bedriftstilpasset arbeidstidsordninger: Ingen endringer for Parat sin medlemmer. Fortsatt BTA som en prøveordning. For NTF så er det avtalt forsøk – 3 steder- med arbeidstart fra kl. 0500 og lokalt avtakt lønn for arbeid 0500- 0600- for sjåfører. Resultatet at denne prøveordningen vil sannsynligvis være et tema i oppgjøret i 2014.

Forhandlingsutvalget:
Takk til Jostein Hestøy- Bama og Ronny Kjønsø, Asko øst for innspill, forslag og bidrag før og underveis i forhandlingene. Takk også til YTF for samarbeidet!

Forhandlingsutvalget har enstemmig godtatt resultatet og det vil derved ikke bli sendt ut til uravstemning.

Ytterligere informasjon kan fåes hos:
Kjell Morten Aune, mobil: 977 85 814, e-post: kjell-morten.aune@parat.com eller Thomas Lilloe, mobil: 91 763 509, e-post: thomas.lilloe@parat.com